目的
為維護員工的健康福祉，預防同仁執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害（暴力）之預防，妥為規劃並採取必要之安全衛生措施，不容許對各種肢體、言語、心理、暴力及性騷擾之發生；含職場倫理及同仁遵循之義務等。
法源依據
- 職業安全衛生法第6條第2職業安全衛生法 第6條
- 職業安全衛生法施行細則 第11條
- 職業安全衛生法設施規則 第324條之3
為維護員工的健康福祉，預防同仁執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害（暴力）之預防，妥為規劃並採取必要之安全衛生措施，不容許對各種肢體、言語、心理、暴力及性騷擾之發生；含職場倫理及同仁遵循之義務等。